Vakkrachten die passen bij jouw bedrijf
Laat je terugbellen of bel ons direct
Een vaste versterking voor je team of ervaren mensen voor een langdurig project? Laat je naam en telefoonnummer achter. We bellen je om jouw wensen te bespreken.
Vrijblijvend en kosteloos starten met werven. Afspraken over een plaatsing maken we vooraf.
Geworven op jouw wensen
Jouw werkzaamheden en team zijn het vertrekpunt.
Persoonlijk geselecteerd
Twee gesprekken, een Skill kaart en referentiecheck.
Door heel Nederland
Voor een vaste toekomst of een langdurig project.
Goed personeel begint bij jouw werk
We bereiken ook vakmensen die je zelf niet vindt. En kijken verder dan alleen een functietitel.
- Samen maken we de Skill kaart
Welke vaardigheden zijn nodig op jouw werkvloer? Dat leggen we samen vast.
- We leren de kandidaat kennen
Twee gesprekken, een uitgebreide referentiecheck en de Skill kaart geven inzicht in wat iemand kan.
- Jij beoordeelt de aansluiting
We bespreken de mogelijke match en stemmen kennismaking en inzet met je af.
Vakmensen voor jouw vakgebied
Van één tot veertig jaar ervaring: het gaat om wat iemand kan.
- Timmermannen
- Slopers
- Dakdekkers
- Kitters
- Metselaars
- Grondwerkers
- Hoveniers
- Betonwerkers
Ook voor schilders, stukadoors, tegelzetters, stratenmakers en machinisten bespreken we graag jouw vraag.
De samenwerking die bij je past
Detachering
Een vakkracht via BouwBuddy, voor een langdurig project of met uitzicht op een vaste plek. Inzet en eventuele overname spreken we vooraf af.
Werving & selectie
Wij zoeken en selecteren; jij neemt de medewerker rechtstreeks in dienst. Met duidelijke afspraken vooraf over vergoeding en voorwaarden.
Meer mensen nodig? Trek samen met ons op.
Vanaf drie kandidaten bespreken we partnersamenwerking. Met extra tijd en middelen, afgestemd in een verdiepende kennismaking met een recruiter en/of marketeer.
Veelgestelde vragen
Hoe bepalen jullie of een vakkracht bij ons past?
We maken samen een Skill kaart met de vaardigheden die jouw werk vraagt. Die bespreken we met de kandidaat. Daarnaast voeren we twee gesprekken en doen we een uitgebreide referentiecheck. Zo krijg je inzicht in ervaring en vaardigheden vóór je een keuze maakt.
Kies ik voor detachering of werving & selectie?
Bij detachering werkt de vakkracht via BouwBuddy bij jouw bedrijf. Bij werving & selectie neem je de kandidaat rechtstreeks in dienst. Wil je een gedetacheerde medewerker later overnemen? Ook de voorwaarden en eventuele kosten daarvan spreken we vooraf af.
Is het zoeken naar personeel kosteloos?
We starten de werving vrijblijvend en kosteloos. Een plaatsing is niet gratis: het tarief of de bemiddelingsvergoeding en de voorwaarden spreken we vooraf met je af.
Hoe snel kunnen jullie iemand vinden?
Dat hangt af van het vakgebied, de regio en jouw wensen. We gaan gericht aan de slag en stemmen de aanpak met je af. We beloven geen vaste termijn waarin een passende vakkracht beschikbaar is.
Wat regelen jullie voor de start?
We stemmen VCA, werkkleding en persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM’s) af. Indien nodig regelen we vervoer en een BE-rijbewijs. Wat BouwBuddy verzorgt, leggen we vast op basis van de gekozen samenwerkingsvorm en jouw werkzaamheden.
Wanneer is partnersamenwerking interessant?
Zoek je drie of meer kandidaten? Dan kunnen we extra tijd en middelen inzetten. We beginnen met een verdiepende kennismaking met een recruiter en/of marketeer. Kies ‘Ja’ bij partnersamenwerking in het formulier hierboven om dit te bespreken.